De forma tan irresponsable com va fer amb la Clínica Terres de l’Ebre, fa poques setmanes, l’actual alcalde de Tortosa, i mentint una altra vegada, va posar en dubte la gestió i inclús la viabilitat de l’Hospital de la Santa Creu de Jesús (HSC), propietat al 100 % de l’Ajuntament de Tortosa, i gestionat a través de la societat municipal Gestio Sanitària Assistencial de Tortosa SA (GESAT) i l’Entitat Publica Empresarial Local Hospital i Llars de la Santa Creu de Jesús (EPEL). Crec que em correspon, com màxim responsable durant una part important dels últims setze anys, fer una anàlisi amb dades de la feina feta a l’HSC. Les dades i números que utilitzaré no són cap estimació, cap invent, ni cap elucubració, són dades oficials que estant disponibles als comptes anuals aprovats de les entitats, depositats al registre mercantil i majoritàriament disponibles a la pàgina web de l’Ajuntament.
“Les dades i números que utilitzaré no són cap
estimació, cap invent, ni cap elucubració,
són dades oficials que estan disponibles al registre mercantil”
Després d’uns anys amb resultats irregulars amb l’anterior tripartit, i generant pèrdues en alguns anys, des del 2007, i durant els setze anys que hem estat governant, en tots els anys, sense cap excepció, l’HSC ha tingut beneficis, acumulant GESAT un total de 3.313.355,48 € per aquest concepte (i un EBITDA de 5.734.166,48 €). Aquests resultats han permès que els fons propis de l’entitat GESAT, que eren sols de 126.827,68 € quan vam assumir la gestió, el juny del 2007, passessin el juny del 2023 a 2.182.160,38 €, és a dir els vam multiplicar per 17. I els fons propis a l’entitat EPEL també s’incrementen durant el mateix període en més d’un milió i mig d’euros.
A més, durant aquests 16 anys, a part de generar beneficis, també hem fet front a molts de reptes importants, com millorar les condicions laborals dels treballadors, fer inversions estratègiques per al futur de l’hospital, i recuperar directament la gestió de l’entitat que durant anys havia estat dirigida per GINSA, del grup Sagessa. En l’àmbit de les condicions laborals, la incorporació l’any 2008 als convenis de la xarxa XHUP, segurament es l’aspecte més destacat, per la millora de les retribucions que va suposar per als professionals de l’hospital, que són el gran actiu de l’entitat. Però estabilitzar la plantilla, i establir un nou sistema de borsa de treball, implantar una Aula de formació, o crear un clima de relació lleial mútuament amb els comitès d’empresa, són també aspectes importants, en l’àmbit laboral.
Durant aquests anys hem fet un important nivell d’inversions, finançat principalment pels propis beneficiïs, i per recursos i subvencions que hem assolit d’altres administracions. Vull recordar que durant aquests 16 anys, mai l’Ajuntament ha rebut dividends ni recursos de l’hospital (ni tampoc a diferència d’altres èpoques, ha hagut d’aportar-ne), tots els beneficis generats es dedicaven a reinvertir al mateix hospital. Aquest aspecte, ja ha deixat de ser així amb el nou equip de govern tripartit, que en els primers mesos ha fet una cessió patrimonial lucrativa a l’Ajuntament que li ha generat a l’Hospital pèrdues, i una reducció dels fons propis, per un import de 221.200 €, una mala praxis i una mala noticia, que per primera vegada després de 16 anys descapitalitza i debilita financerament l’HSC.
Les inversions realitzades durant aquests 16 anys a l’HSC per GESAT i l’EPEL han estat de 7.187.456,11 euros. No faré ara, per raons d’espai, un repàs a totes aquestes inversions, però enumeraré algunes de les més significatives. Durant aquest període es va ampliar i millorar la residència de la gent gran que està a l’HSC, es va construir una nova unitat de cures pal·liatives, es va crear un nou aparcament en superfície, s’ha rehabilitat i remodelat la quarta planta, amb 11 noves habitacions, també s’ha fet un esforç en modernitzar l’equipament del centre. Però sense dubte la inversió més important ha estat el nou edifici que acull la nova unitat nefrològica que permet atendre 44 paciències amb hemodiàlisi, per torn, i que és el centre de referència per pacients amb patologies renals a les Terres de l’Ebre. A més cal recordar que s’ha fet la feina perquè aquesta activitat inversora continuï, i així fa pocs mesos es va aconseguir per part de l’equip de Meritxell Roigé una subvenció de quatre milions d’euros de fons europeus Next Generation, la més gran assolida mai a l’hospital. Aquesta subvenció ha de permetre continuar modernitzant l’HSC, i l’actual equip de govern tripartit sols els ha d’implementar, no fer-ho seria una greu irresponsabilitat i un error històric.
Tot aquest treball ha estat possible gràcies al compromís i implicació de tot el personal de l’hospital, com he dit, són el principal actiu de la institució, i sense ells tot això, malgrat la voluntat, dedicació i determinació del nostre equip de govern, no hagués estat possible. Tot l’equip humà de l’HSC és el gran responsable que els serveis de l’hospital siguin reconeguts pels usuaris com serveis d’una màxima qualitat assistencial i humana, i que l’Hospital tingui el reconeixement generalitzat de la ciutadania. A tots els treballadors, el meu agraïment i reconeixement. També vull agrair, de forma especial, a les diferents direccions generals, gerents, direccions mèdiques i d’infermeria, i als comitès d’empresa, amb qui sempre hem compartit preocupacions i projecte, i no sempre ha estat fàcil. Vull agrair també a tots els companys de l’equip de govern municipal durant aquests anys, per la confiança i el treball, però si em permeten, vull fer dos esments especials. En primer lloc, al Dr. Pere Panisello, que des d’un principi es va implicar, i en moments molt complicats, va assumir la responsabilitat d’estar en primera línia essent nomenat conseller delegat des de febrer del 2013, per fer possible i pilotar la desconnexió del grup Sagessa, i passar a una gestió directa des de la pròpia GESAT. I en segon lloc, a Meritxell Roigé, que assumeix la presidència de l’HSC ja des de 2012, quan em sorgeix a mi una causa d’incompatibilitat al ser elegit diputat.
Intentar desacreditar aquest treball, i comprometre públicament la solvència i prestigi de l’HSC, en base a declaracions, sense cap dada contrastada, i a una nota que, com reconeixen textualment els mateixos autors, elaborada “d’urgència, i en la informació facilitada per la pròpia societat (és a dir, l’equip de govern), sense que haguem pogut accedir a cap altre suport documental”, és patètic. Quan hi ha dificultats, si realment n’hi ha, el que ha de fer l’alcalde i l’equip de govern és moure’s políticament, i buscar solucions.
“Resulta patètic intentar
desacreditar aquest treball, i comprometre públicament la solvència i prestigi de
l’Hospital de Jesús, en base a declaracions, sense cap dada contrastada”
Si algú es pensa que quedant-se assegut a la cadira d’alcaldia sense fer res, criticant l’anterior alcaldessa o alcalde, i fent-se fotos per les xarxes, es resolen els problemes està equivocat. Durant aquests darrers anys a l’HSC hi ha hagut molts moments de dificultats sanitàries i econòmiques, i s’han salvat gràcies a l’esforç de tothom, i gràcies també al fet que políticament fèiem la nostra feina, buscàvem recursos i defensàvem la tasca feta a l’HSC davant altres administracions. Una altra dada, quan vam assumir la responsabilitat de dirigir GESAT, la xifra de negocis era de 12.877.886,68 €, ara el 2022 va ascendir a 25.393.028,36 €. Caldrà veure quina serà la xifra per aquest any i els que vindran.
Si no saps reivindicar ni defensar davant altres administracions els recursos que li corresponen a l’HSC, o no pots perquè tens hipoteques polítiques que impedeixen fer-ho, llavors és possible que tornen les pèrdues. També seria “casualitat” i “mala sort” que després de 16 anys ininterromputs de beneficis, aquest any que torna a governar el tripartit tornen les pèrdues a l’HSC, i a més es pretengui fer creure que això es culpa dels que durant 16 han generat beneficis. Però si això passa, i encara vull pensar que no passarà, no serà culpa del personal de la institució, ni de les direccions mèdiques, ni de les direccions tècniques, ni els gestors. Tampoc serà culpa com deia, de l’anterior equip de govern que sempre ha generat beneficis. Serà responsabilitat de la incapacitat i incompetència de l’actual alcalde i equip de govern que els impedeix fer la seva feina política, o com he dit, de què els propis condicionants politic-partidistes els impedeix aixecar la veu ni reivindicar el que correspon a l’HSC, davant administracions superiors.
“Històricament, i en totes les èpoques que jo recordo, l’HSC sempre havia quedat al marge del debat polític-partidista, i crec que així hauria de continuar pel bé de la institució”
Històricament, i en totes les èpoques que jo recordo, l’HSC sempre havia quedat al marge del debat polític-partidista, i crec que així hauria de continuar pel bé de la institució. Si l’actual govern municipal no ho fa, crec que deu ser perquè es volen traure de sobre l’HSC i traspassar-lo a una altra institució pública, i volen buscar justificacions que realment no existeixen. Si volen fer això, ja sigui perquè no saben com gestionar-lo, o perquè responen a instruccions d’instàncies des de fora de Tortosa, seria un greu error. Que ningú s’enganyi, si l’Ajuntament perd el control de l’HSC, a mitjà i llarg termini, el futur de l’hospital estarà seriosament compromès. Esperem que no sigui així.